无合同临时工受伤怎么赔偿

2025-04-01

无合同临时工受伤，赔偿需视情况定。依据《工伤保险条例》，若属工伤，工伤保险基金赔偿；非工伤，则责任人赔偿。不及时处理可能导致劳动者权益受损，赔偿纠纷升级。
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无合同临时工受伤，处理如下：1. 工伤认定：若符合工伤条件，收集证据，向劳动部门申请工伤认定，享受工伤保险待遇。2. 协商赔偿：非工伤时，与责任人协商，明确赔偿项目、金额，签订赔偿协议。3. 诉讼维权：协商不成，准备证据，向法院提起诉讼，维护自身合法权益。
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无合同临时工受伤赔偿，常见处理方式为工伤认定或协商诉讼。若符合工伤条件，申请工伤认定；否则，与责任人协商或提起诉讼解决。选择需根据具体情况和证据决定。

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